Vantagens na criação de um aplicativo corporativo

O aplicativo corporativo está transformando o ambiente de trabalho das empresas. Eles visam os funcionários desta e fornecem aos colaboradores opções funcionais, por isso essas soluções de mobilidade corporativa são parte indispensável da organização.

Isso torna necessário que as organizações analisem o desenvolvimento de aplicativos móveis corporativos para não apenas pensar na otimização de processos internos, mas também para se adequar com o mercado e sua concorrência.

Portanto, caso você também desenvolva o próprio aplicativo do seu negócio, espere investir no processo de como contratar a empresa certa de desenvolvimento de aplicativos móveis e introduzir soluções de mobilidade corporativa ao seu processo tradicional.

Atualmente, a maior parte das empresas reconheceram que as soluções de mobilidade corporativa estão se tornando a necessidade do momento. É uma realidade, por exemplo, que a maior parte delas contém com pelo menos um aplicativo corporativo.

Caso elas já não o tenham em vigor, com certeza é um horizonte próximo nas metas da sua empresa de assessoria contábil para abertura de empresa.

Daquelas que possuem aplicativo, há uma melhora na comunicação interna, resultando em melhores relacionamentos e menos disputas sob o teto.

Com esses fatos interessantes conhecidos por você, vamos verificar os motivos para criar aplicativos corporativos.

Razões pelas quais sua empresa precisa de um aplicativo móvel

Conforme mencionado acima, existem inúmeras razões comprovadas da funcionalidade de um aplicativo móvel corporativo, dentre elas podemos citar:

• Compartilhamento de dados em tempo real;
• Maior produtividade;
• Melhor envolvimento dos funcionários;
• Manutenção contínua de registros;
• Segurança robusta;
• ROI aprimorado.

Os motivos acima incentivam as organizações a investir no desenvolvimento de software empresarial. Veja abaixo mais detalhes sobre cada uma deles.

Comunicação eficaz

Várias empresas ainda dependem de e-mails e outros meios de comunicação baseados no presencial.

Embora esses métodos pareçam eficazes, eles agem como uma barreira na comunicação quando os funcionários não estão em suas mesas ou estão em trabalho de campo, resultando em isolamento e disputas.

As soluções de negócios corporativos, nesse cenário, residem em seus telefones e fornecem um recurso de bate-papo que é mais rápido, fácil e eficaz do que um e-mail.

Um exemplo disso é uma empresa de instalação elétrica industriallançando seu aplicativo de streaming de vídeo aprimorando a comunicação no local de trabalho.

Ele permite, por exemplo, que eles aproveitem a comunicação em movimento e, o melhor, compartilhem as informações com várias pessoas em conversas em grupo.

Compartilhamento de dados

Diferentemente de abordagens tradicionais que precisariam que os profissionais de uma equipe fizessem registros offline ou buscassem informações presencialmente, os aplicativos corporativos podem facilitar a vida de todos ao contar com a tecnologia de nuvem.

Nesse caso, as informações seriam atualizadas em tempo real para toda a empresa.

Assim, uma fábrica de placas de sinalização, por exemplo, pode oferecer compartilhamento rápido e confortável de arquivos e informações a qualquer hora e em qualquer lugar.

Maior produtividade

Um dos benefícios do software de aplicativo é que pode vir com várias ferramentas úteis que os ajudam a trabalhar com mais eficiência.

Por exemplo, o calendário pode ajudar os funcionários de uma empresa terceirizada de limpeza de escritórioa monitorar seu cronograma de trabalho, enquanto o recurso de notificação fornece dados sobre quando está agendada a próxima limpeza, prazos de eventos e outros.

Melhor envolvimento dos funcionários

Um aplicativo também ajuda o gerenciamento a trazer toda a força de trabalho para a mesma plataforma.

Ele pode abrir a possibilidade de compartilhar informações de relevância sem esforços, otimizar a comunicação e transparência e levantar feedbacks tempestivamente sem a necessidade de esperar pelo próximo ciclo de feedback.

Esses aplicativos também podem ajudar uma empresa de administração de obras residenciais a fornecer com facilidade para sua força de trabalho.

Isso, como um todo, otimiza as relações de trabalho e solidifica uma cultura de confiança e abertura.

Manutenção contínua de registros

Outra razão por trás da crescente demanda corporativa por desenvolvimento de aplicativos personalizados é que isso dá ao gerenciamento uma fuga do processo manual de gerenciamento de registros.

Esses aplicativos permitem que os empregadores mantenham um registro on-line de todos os seus funcionários e recuperem os dados de forma fácil e a qualquer momento com base em diferentes fatores, como idade, departamento, número de contato, etc.

Por exemplo, suponha que você seja dono de uma consultoria contábil para abertura de empresa, tenha um cliente alemão e esteja encontrando o idioma como uma barreira na comunicação. Você precisa de alguém que tenha fluência na língua alemã imediatamente.

Agora, se você falar sobre o método tradicional, você deveria pedir a cada indivíduo para encontrar a pessoa certa.

Segurança forte

Uma segurança robusta é extremamente importante e válida de um investimento mais significativo para desenvolver o aplicativo.

Esses aplicativos, ao integrar tecnologias como blockchain e inteligência artificial, permitem que uma empresa de serviço de limpeza de colchão, por exemplo, garanta que seus dados sejam armazenados com segurança na nuvem.

ROI aprimorado

Ao fornecer todos esses recursos, os aplicativos móveis corporativos permitem que os funcionários trabalhem de forma transparente, eficaz e segura, o que acaba aumentando o ROI, que é a taxa de retorno sobre o investimento.

Como escolher uma desenvolvedora de aplicativos?

Agora que você conhece as razões pelas quais investir em aplicativos móveis corporativos, é evidente que você deve estar ansioso para contratar uma empresa de desenvolvimento de aplicativos móveis corporativos e preparar o seu próprio.

Levando o mesmo pensamento adiante, os fatores abaixo são precisos para contratar uma empresa desse ramo, de modo que atenda suas próprias necessidades.

• Experiência;
• Plataforma;
• Projeto;
• Portfólio;
• Comunicação;
• Segurança;
• Custo do aplicativo.

Veja abaixo mais detalhes sobre cada um desses fatores.

Experiência

O principal fator a ser considerado para desenvolver um app corporativo é a experiência da empresa de desenvolvimento de aplicativos.

Se a empresa é altamente experiente, estará bem versada nos desafios e tendências da indústria móvel, significa que fornecerá a melhor solução de acordo com as necessidades do mercado.

Considerando que, por outro lado, uma empresa novata pode não entregar o aplicativo no momento certo ou pode atendê-lo com um produto de baixa qualidade.

Plataforma

A decisão de investir no desenvolvimento de aplicativos depende também do sistema operacional do dispositivo, podendo ser Android ou iOS.

Ambos também dependem do fato de que a plataforma escolhida faz uma grande diferença na área de desenvolvimento, cronograma, custo e os resultados correspondentes.

Isso ocorre devido ao fato de que cada time é especialista em um sistema, a depender do nível de experiência associada ao desenvolvimento de um aplicativo para cada sistema operacional.

Uma distribuidora de calçados de segurança pode optar, por exemplo, por lançar seu aplicativo em cada sistema individualmente ou usando a abordagem de desenvolvimento de aplicativos multiplataforma.

Projeto

O design é tão importante quanto a codificação. Um resultado disso é que eles não conseguem atrair a atenção do público-alvo e, portanto, desfrutam de resultados mais altos das soluções de negócios empresariais.

Portanto, é necessário aprender mais sobre as habilidades de design da empresa que você planeja contratar antes de fechar um negócio.

Portfólio

Um portfólio, como uma janela, pode ajudá-lo a obter uma visão abrangente de suas habilidades e visualizar o tipo de aplicativo com o qual você será atendido, portanto não pule esta etapa.

Comunicação

Embora muitas vezes esquecido, o nível de comunicação também faz diferença na escolha.

Isso ocorre porque, se um aplicativo móvel não conectar você durante todo o processo, você acharia difícil saber o que e como eles estão desenvolvendo seu aplicativo, quais desafios estão enfrentando e como estão mitigando.

Na pior das hipóteses, você recebe uma solução de aplicativo totalmente diferente da ideia que compartilhou, o que implica que você precisa pedir a eles que invistam esforço e tempo adicionais em troca de fundos para obter as mesmas facilidades disponíveis.

Portanto, é seguro optar pela empresa de desenvolvimento de aplicativos móveis corporativos até mesmo no exterior, como na Índia ou México – que são centros de referência em tecnologia – para obter um aplicativo de alto nível.

Segurança

Considerando o nível de dados confidenciais armazenados, compartilhados e trocados na plataforma e o crescente interesse de hackers nos dados móveis, é novamente importante considerar uma equipe de desenvolvimento de aplicativos que analise as práticas recomendadas de segurança.

Orçamento disponível

Por último, confirme qual o orçamento disponível para desenvolver um aplicativo. É importante ter isso definido já no começo.

Essas empresas desenvolvedoras fornecem todos os serviços em um único pacote ou adicionam um preço a cada serviço individualmente. Portanto, verifique se a empresa que pode fornecer o conjunto certo de serviços dentro do seu orçamento.

Esse texto foi originalmente desenvolvido pela equipe do blog Guia de Investimento, onde você pode encontrar centenas de conteúdos informativos sobre diversos segmentos.